なぜ人材会社が、LINEスキマニというスキマバイトの代理店活動を行っているのか？
弊社は広告代理店としても活動しており、現在LINEスキマニの代理店業務を行っています。
企業が広告費用をかけて求人を出しても、面接まで至らず費用が無駄になってしまうことが多いと感じました。
その中で、LINEスキマニを利用して現場で働いたワーカーが長期雇用に繋がったという企業様のお話を伺い、採用活動の一環として有効だと考え、代理店業務を始めました！
LINEスキマニのメリット
採用活動の一環として活用できるLINEスキマニのメリットをご紹介いたします。
- 広告費用の無駄がなく、ワーカーが働いた場合のみ手数料が発生する成果報酬型の求人を出せる。
- 面接不要で、現場での働きぶりを確認してから長期採用に繋げることが可能。
- 短期的、長期的に働いていただける人材網を構築できる。
LINEスキマニとは
スキマバイトとは、日常の空いた時間や短時間でできるアルバイトのことを指します。
LINEスキマニは、LINEアプリから手軽に登録・応募できるスキマバイトサービスです。
企業とユーザーの「スキマ」時間をマッチングすることで、ユーザーは「空いている時間に働きたい」というニーズを満たし、企業は突発的な業務増加や人材不足による機会損失を防ぐことができます。
企業側のニーズ
- アルバイトが採用できない
- 採用費を抑えたい
- ピークタイムの3時間だけ人手が欲しい
- 固定アルバイトを増やしたくない
- 急遽発生したシフトの穴を埋めたい
- 一度働いていただき、働きぶりを確認したい
ユーザー側のニーズ
- 一度働いて次の働き先を探したい、柔軟な働き方をしたい
- 色々な仕事を経験してみたい
- 予定の合間の時間に何かしたい
- 明日友達と遊ぶお金を稼ぎたい
- 急遽、予定がなくなったので働きたい
短期的目線
- 突発的なシフトの穴を埋める、労働不足の解消ができます。
長期的目線
- 何度も働きたいワーカーを獲得し、シフトの充足を図ることができます。また、何度も働いているワーカーを長期雇用に引き抜くことも可能です。その際の引き抜き手数料は発生しません。
まとめ
お試し採用によって短期的な労働不足を解消しながら、人材を見極めて長期雇用採用へと促すことが可能なサービスです。
単なるスキマバイトの採用ではなく、なかなか採用できないアルバイト採用の一手段としても利用することができます。
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